2月24日，环亚集团以“骐骥迎春勤为先，真诚恒志谱新篇”为主题的新春开工仪式隆重举行，这不仅是传统佳节的温情延续，更是环亚人向新年目标发起冲锋的奋进起点。一场融合了传统年俗、战略动员与文化凝聚的盛会，正式拉开了环亚人甲辰马年奋斗征程的序幕。
开工仪式在激昂的锣鼓声与醒狮纳福的灵动表演中拉开帷幕。醒狮点睛采青，寓意吉祥如意，为环亚集团的新一年讨得头彩。随后，员工们畅游新春集市，品味传统美食、参与趣味游戏，欢声笑语此起彼伏。新年红包的派发更是将现场气氛推向高潮，每一份红包都承载着集团对员工的真挚祝福与深切期望，交织成新年奋进的温暖序曲。
在喜庆祥和的氛围中，环亚集团董事长胡兴国先生发表了企业文化主题宣贯，他站位国家发展大势、立足行业变局，以高瞻远瞩的视角为全员注入了奋进的精神动力。胡董客观剖析当下市场的激烈竞争态势，却更坚定了对国家发展、企业前行的信心。他提到，国家扶持政策的加持、中国崛起的时代浪潮，以及国人的勤奋韧性，皆是环亚破局前行的底气所在。
胡董强调，无论市场环境如何迭代变迁，环亚 “做冠军产品，创世界名牌”、争做天然化妆品领导者的使命与价值观始终不变。他深度解读 “己所不欲，勿施于人” 的品质底线和“主动担当拒绝不作为” 的实干精神，重申产品才是品牌的立身之本，这正是环亚 “勤诚恒” 核心理念的诠释，也是企业历经数十年风雨仍屹立不倒的核心密码。
面对未来，胡董提出了三大明确要求：一是务实高效推进工作落地，深化优质合作以夯实核心产品竞争力；二是以“勤学苦干”为根基，号召全员必须主动学习、拥抱AI变革，掌握核心技能以应对时代挑战；三是打破部门壁垒，强化跨部门协作，以真诚守信凝聚团队合力，让骐骥精神与企业文化深度融合，指引全体环亚人笃行向前。
紧随胡董的步伐，环亚集团营销总裁胡根华先生进行了2026年工作目标总动员。他首先向 2025 年并肩奋斗的全体环亚家人致以崇高敬意。他指出，2025 年和2026年是集团的 “战略重塑年”，面对复杂的市场环境与渠道变革压力，集团果断践行 “做减法、强聚焦” 的顶层战略，从多元扩张转向核心深耕，这一变革不仅契合中国消费市场升级的底层逻辑，更契合头部渠道的品牌筛选导向，是环亚构建长期核心竞争力、实现高质量发展的关键抉择。
站在2026年的新起点，胡总强调，中国化妆品市场依然蕴藏着巨大的增长潜力，集团将坚定聚焦核心赛道，以六个小马平台的线下生态转型为增长引擎，持续优化渠道布局、创新业务模式，构建多维度、高韧性的渠道生态，全力挖掘增长新动能、实现业绩新突破。
同时，胡总以前瞻视野强调了拥抱AI革命的紧迫性与重要性。要求全员必须培养与AI高效协作的能力，以提升个体与组织竞争力。“凝心聚力，力出一孔！”胡总向全体营销将士、全体环亚人发出强力号召，呼吁大家统一思想、坚定信念、强化执行，以骐骥驰骋之姿攻坚克难，以实干担当之力奔赴目标，将2026年的发展蓝图转化为实实在在的业绩成果，共同书写环亚发展的新辉煌。
庄严的承诺与荣誉的礼赞将仪式推向新的高潮，集团旗下各品牌负责人目标责任状签定仪式庄重举行。每一位负责人依次上台，在目标责任状上郑重署名。每一笔签名，都是一份对业绩目标的铁血承诺，更是一份对集团战略部署的坚定回应，彰显了管理团队使命必达的决心与担当。
随后，集团对2025年度优秀员工及团队进行表彰，他们以实际行动践行企业文化，创造了非凡价值。现场掌声雷动，这不仅是对奋斗者卓越贡献的崇高礼赞，更是为全员树立了见贤思齐的榜样，激励着每一位环亚人在新的一年里对标先进、奋勇争先。
春风浩荡满目新，扬帆奋进正当时。2026年新春开工仪式在团结、奋进、喜庆的氛围中圆满落幕。这是一次文化的重温与升华，是一次战略的明晰与共识，更是一次斗志的激发与凝聚。
“骐骥迎春勤为先，真诚恒志谱新篇。”全体环亚人已整装待发，必将以龙马精神，脚踏实地，奋楫争先，以勤勉铸就功业，用真诚赢得未来，共同执笔书写环亚集团丙午马年的璀璨华章！
